Responsable pôle social et juridique H/F Toulouse


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Offre pourvue
Rémunération
A NEGOCIER
Publié le
27/11/2022
Contrat
CDI
Indéterminé
Localisation
Toulouse
Réf.
n°: JO-0160954

Fed Finance, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour l'un de ses clients, cabinet comptable situé en centre ville (métro ligne A), un(e) responsable de pôle social en CDI statut cadre.

Constitué d'une 50aine de cabinets à taille humaine répartis dans tout le sud-ouest de la France, on partage un socle de valeurs fondamentales qui guide nos ambitions et nos actions : collectif, humanisme et confiance.

Nous nous efforçons chaque jour d'allier qualité de la relation client et bien-être au travail.

Parce qu'il est essentiel que les conditions de travail soient agréables, dès votre intégration, vous découvrez que, fertiliser les talents est au cœur de nos préoccupations : esprit d'équipe, accompagnement, formation, développement des compétences et des expertises.

Votre fonction

Interlocuteur(trice) à l'écoute, pédagogue et enthousiaste auprès de nos clients, vous gérez en toute autonomie et en collaboration directe avec nos experts-comptables et gestionnaires de paie un ensemble d'opérations parmi lesquelles:

Réaliser des missions de conseil au profit de notre clientèle composée principalement de TPE et PME en matière de Droit du Travail et de manière plus générale sur la gestion ressources humaines ;

Sécuriser et manager les collaborateurs sur le processus d'élaboration de la paie ;

Accompagner et conseiller les clients du Cabinet dans le cadre de leurs relations individuelles et collectives ;

Superviser la rédaction des contrats de travail et mettre en œuvre des procédures juridiques et disciplinaires ;

Accompagner les collaborateurs paie sur toutes demandes en gestion de la paie et ayant un impact en droit du travail ;

Assurer le suivi permanent des différentes évolutions en matière de droit du travail ;

Diffuser la veille sociale auprès de vos équipes;

Développer des missions en lien avec les besoins de nos clients.

Vous assumerez également un véritable rôle de Manager et de Conseil auprès des équipes, en droit social et gestion de la paie.

Votre profil

Issu(e) d'une formation de niveau minimum Bac +3/5 en Droit social ou équivalent, vous justifiez impérativement d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement acquise en cabinet.

Vous aimez le travail en équipe ?

Vous recherchez une entreprise jeune et familiale, mais aussi humaine et ambitieuse où vous pourrez vous épanouir professionnellement ?

Vous êtes à la fois curieux, dynamique et rigoureux ?

Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions alors venez rejoindre l'aventure !

Nous vous proposons

RTT & Télétravail,

Statut Cadre en forfait jours

De l'autonomie et une participation active à la stratégie de développement du pôle social avec les associés du cabinet,

Rémunération fonction de l'expérience.

Situé dans le centre-ville de Toulouse, dans un environnement moderne et accessible en transports en communs , en voiture (parking disponible) ainsi qu'en vélo (garage à vélo disponible).

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