Gestionnaire / Responsable social F/H Marseille

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Offre pourvue
Rémunération
A NEGOCIER
Publié le
19/05/2020
Contrat
CDI
Indéterminé
Localisation
Marseille
Réf.
n°: JO-0113296
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Fed Finance, cabinet de recrutement temporaire et permanent, est spécialisé sur les métiers de la finance, banque et assurance.

Notre division ACE - Audit, Conseil et Expertise - est composée d'une équipe de consultants en recrutement spécialisés intervenant exclusivement auprès des cabinets d'Expertise Comptable et d'Audit.

Nous recherchons pour notre client, cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes, un Gestionnaire / Responsable social (H/F) pour un poste en CDI sur Marseille 8 ème arrondissement.

Qu'est-ce que le métier de Collaborateur social

Votre fonction

Notre client est un cabinet à taille humaine composé de 6 collaborateurs et de 2 experts comptables associés.

Dans le cadre d'une création d'un pole social, nous sommes à la recherche d'un collaborateur F/H confirmé pour prendre la responsabilité du pole.

Directement rattaché(e) aux deux associés, vos missions sont les suivantes:

* L'établissement des bulletins de paie (Environ 280 Multi - conventions)
* La déclaration des charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles,
* La gestion des congés payés, des RTT, des arrêts-maladies et des accidents du travail
* La gestion des soldes de tout compte,
* L'élaboration des contrats de travail et des DPAE,
* La gestion des licenciements et ruptures conventionnelles.
* La supervision d'un assistant paie,

Votre profil

Issu(e) d'une formation de type Bac +2 minimum (BTS, DCG, licence...), vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience dans des fonctions de Collaborateur Social en cabinet d'expertise comptable.

Votre autonomie, votre technicité et la qualité de votre suivi clients seront des atouts indispensables à votre intégration et à votre réussite dans le poste.

Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI.

Salaire à négocier selon expérience et profil.

Nous vous proposons

Ce que nous vous offrons :

- Un projet ambitieux et un poste à forte valeur ajoutée;
- Une structure à taille humaine dynamique et conviviale;
- Intégrer un cabinet mettant l'accent sur la qualité plutôt que la quantité.

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