Gestionnaire Reportings (F/H) Paris


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Rémunération
A NEGOCIER
Publié le
30/03/2021
Contrat
CDD
De 9 à 12 mois
Localisation
Paris
Réf.
n°: EP-0127105

Fed Finance de marché recherche pour une banque privée de renom situé à Paris, un(e) :

Gestionnaire Reportings clients & réglementaires (F/H)

Qu'est-ce que le métier de Fonctions de contrôle ou d'analyse

Votre fonction

Pour quoi faire ?

Au sein du département risques, réconciliation et reportings, les missions principales du service sont d'assurer le soutien des équipes dans l'établissement du plan de contrôle général mais aussi la production et le suivi des reportings réglementaires et clients. A ce titre, vous aurez pour principales missions :

- De préparer le plan de contrôle des opérations, d'en assurer le suivi et la bonne documentation, et d'effectuer une revue régulière de la pertinence des contrôles aux directives Groupe et locales;
- De contrôler les écarts entre les positions clients et dépositaires/correspondants sur les titres et espèces et les écarts liés à l'activité assurance vie afin de minimiser le risque financier découlant des opérations non rapprochées ;
- De gérer la production, la vérification, la déclaration et/ou le suivi des reportings règlementaires (Mifid II, CSDR, Relevé Annuel de Frais, Loi Chatel, Cost&Charges et Suitability) ;
- De contrôler la production des avis d'opérations, des relevés de patrimoine et des relevés de comptes cash (mensuel) ;
- De recalculer des performances des portefeuilles clients, reprise d'avis d'opérés, …

Votre profil

Le profil idéal ? Vous avez :
- Une solide expérience en banque avec une connaissance globale des opérations, notamment sur la partie Reporting ;
- Une bonne maîtrise des outils bureautiques et notamment du Pack Office ;
- Une capacité à vous exprimer en anglais à l'oral et à l'écrit ;
- Un bon esprit d'analyse et de synthèse.

Quelles conditions ?
Le poste à pourvoir est un contrat à durée déterminée.
Le poste est situé à Paris.
La rémunération est à définir selon profil entre 35 et 38K€.

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