Contrôleur Paie (H/F) Nanterre

Qu'est-ce que le métier de Gestionnaire/Technicien paie

Contrôleur Paie (H/F)
A NEGOCIER
29/06/2017
CDI
Indéterminé
Nanterre
n°: 073314
Postuler
Postuler avec Linkedin

Fed Finance, cabinet de recrutement temporaire et permanent spécialisé sur les métiers de la finance, banque et assurance, recherche pour l'un de ses clients un Contrôleur Paies (H/F):

Votre fonction

Au sein de la direction Compensation & Benefits, rattaché au Responsable paie/SIRH France et membre d'une équipe de 8 personnes, vous contrôlez en toute autonomie la paie de nos 94 entrepôts répartis sur l'ensemble de la France et du siège (9000 paies). Vous êtes l'interlocuteur de nos Responsables Ressources Humaines et gestionnaires de paie locaux en charge de l'administration du personnel.
Vos missions sont principalement :
- Faire respecter les échéances du planning des paies du Metro France,
- Garantir les lancements du calcul de paie,
- Gérer les incidents de paie,
- Assister et former les utilisateurs du SIRH (SAP RH),
- Rédiger des procédures et modes opératoires
- Contrôler la cohérence de l'ensemble des paies, dont les déclarations obligatoires (DSN)
- Clôturer la paie (émission et contrôle des OD comptables),
- Assurer le paiement des acomptes, des paies, des cotisations, …
- Saisir des éléments variables pour une certaine catégorie du personnel
- …
Des déplacements ponctuels seront nécessaires dans nos entrepôts afin de former, assister et diffuser les bonnes pratiques paie.

Votre profil

De formation Bac +3 en RH ou comptabilité, vous avez acquis une expérience du 5 ans minimum en paie dans un groupe équivalent au notre.
Une forte orientation client ainsi qu'une aisance relationnelle seront nécessaires sur ce poste.
Votre connaissance d'office n'est plus à prouver, et votre expertise sur Excel est reconnue.
Anglais professionnel nécessaire.
La maîtrise de SAP RH est un plus.
Une connaissance du statut et de la gestion des expatriés serait appréciée.

Nous vous proposons

Evoluer au sein d'un grand groupe.

Postuler
Postuler avec Linkedin
Logo charte diversite