Contrôleur de Gestion Industriel F/H Vannes

Postuler

Offre pourvue
Rémunération
A NEGOCIER
Publié le
18/09/2019
Contrat
CDI
Indéterminé
Localisation
Vannes
Réf.
n°: JO-0101937
Postuler avec Linkedin

Virginie de Bellescize, consultante chez Fed Finance, recherche pour son client, groupe international en croissance, spécialisé dans le packaging pour la cosmétique, un(e) Contrôleur de Gestion F/H en CDI.

Qu'est-ce que le métier de Contrôleur de gestion

Votre fonction

Rattaché(e) au Contrôleur Financier Opérationnel, vous êtes en charge du périmètre Chine, Espagne, USA et France et en relation avec les Directeurs ou les contrôleurs financiers présents sur place.
Dans ce cadre vous êtes amené(e) à parler quotidiennement anglais.

Vos principales missions sont les suivantes :
- Coordonner et assurer les arrêtés mensuels avec les équipes locales
- Analyser la performance/ Identifier et suivre les axes de progrès avec les opérationnels
- Coordonner, accompagner et revoir les prévisions budgétaires trimestrielles et annuelles
- Participer à l'élaboration des supports de présentation pour la direction générale
- Assurer le paramétrage de l'outil de reporting
- Participer à des travaux de mise à jour de référentiels ou développement de nouveaux tableaux de bord le cas échéant
- Préparer et améliorer le cadre du reporting
- Réaliser des audits

Votre profil

Nous recherchons une personne ayant 3 à 5 ans d'expérience dans le contrôleur de gestion industriel et l'audit. Vous avez des connaissances en normes IFRS.

Vous êtes de nature dynamique, autonome, vous avez le sens des responsabilités et savez communiquer avec tous vos interlocuteurs.

Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques et pouvez travailler dans un environnement international.

Des déplacements occasionnels sont à prévoir.
Postulez donc à cette annonce afin que nous puissions en discuter !

Nous vous proposons

Ce poste est à pourvoir en CDI dans le Morbihan (proche Vannes) dès que possible
Statut cadre

Postuler
Postuler avec Linkedin
Logo charte diversite