Consultant en délégation contrôle de gestion / CDI PARIS
Notre client, est un cabinet de conseil financier indépendant qui accompagne les entreprises et les fonds d’investissement dans leurs opérations de transactions, restructurations et optimisation des services financiers. Le groupe compte plus de 50 collaborateurs et ses activités s’articulent autour de deux pôles de compétences : Financial Advisory et Business Solutions.
Le pôle Financial Advisory centré sur le Conseil financier autour des opérations de haut de bilan (due diligences buy-side et sell-side, ingénierie financière, évaluation de management packages, restructuring, etc.)
Le pôle Business Solutions propose les offres de services dédiées à l’assistance opérationnelle dans les processus de production et de sécurisation de l’information comptable et financière, ainsi que dans les phases de transformation dans un objectif de création de valeur (accompagnement, transition et transformation).
Votre fonction
Nous recherchons pour notre pôle Business Solution un Contrôleur de Gestion Expérimenté en délégation.
Pour répondre à la demande de structuration de nos clients, nous positionnons des consultants expérimentés en production au sein de leur département comptabilité / finance. Les missions très variées portent sur des durées moyen-long terme (du trimestre à l’année) et, peuvent être en temps partagé en fonction de la taille ou l’organisation des clients.
Les clients du cabinet sont des ETI ou des grands comptes. Aucun secteur d’activité n’est privilégié.
Votre profil
• Master Ecole de Commerce (ou équivalent) en Contrôle de gestion, Comptabilité-Contrôle-Audit, Finance, Stratégie d’entreprise, ou encore Gestion financière.
• Connaissance d’outils de contrôle de gestion (SAP FI/CO, Cognos TM1, Hyperion EssbaseMagnitude,Think-cell..)
• Avoir d’excellentes connaissances en comptabilité ;
• Savoir élaborer un budget
• Maîtriser des outils de bureautique (tableur, base de données, logiciels comptables, etc.) et l’ERP
• Maîtriser l'analyse et le traitement de l'information comptable et financière ;
• Savoir synthétiser l’information ;
• Savoir faire preuve de rigueur et d’organisation ;
• Anglais courant.
Expérience :
• 4 à 5 ans d’expérience minimum dans des fonctions similaires avec passage en entreprise (Grands comptes, filiales de grands groupes). Le passage en cabinet sera un plus.
• Etre force de proposition
• Aimer le service client et posséder de bonnes qualités relationnelles
• Etre dynamique et avoir le goût du travail en équipe
• Avoir des aptitudes managériales et une capacité d’anticipation
