Comptable Auxiliaire CDI Arras F/H ARRAS
Vous sortez d’une première expérience en comptabilité de 2/3 ans post-études et avez l’envie d’un nouveau challenge en cette rentrée ?
Je recrute un comptable pour une entreprise leader sur son marché dans le domaine agroalimentaire. Il s’agit d’une entité à taille humaine d’une trentaine de personne.
Les gros + : un esprit d’équipe très poussé, un cadre de travail très agréable, une bonne santé financière !
Alors, prenez deux minutes de votre temps pour lire cette annonce et ne pas passer à côté de cette offre 😊
Votre fonction
L’équipe : vous, le RAF et le Manager Financier.
Votre rôle sera principalement de produire la comptabilité fournisseurs et générale :
- Intégrer les relevés de banque
- Saisir les prélèvements
- Saisir les frais généraux
- Traiter les factures d’achats
- Préparer les bordereaux de paiements
- TVA, DEB, DES, DAS2
- CCA, FNP
- De façon globale, aide à la préparation au bilan
- De façon ponctuelle vous avez un rôle sur le contrôle interne : RIB, gestion des prix moyens, de la gratuité lorsqu’il y en a, aide sur les dossiers de formation, gestion ponctuelle de la flotte automobile
- La société dispose également d’une interface dématérialisée pour les fournisseurs / clients, votre rôle sera de sensibiliser ces derniers à utiliser cette dernière et donc prendre le temps de leur expliquer comment elle fonctionne
La liasse fiscale est faite par le cabinet d’expertise, il en est de même pour toute la partie sociale.
Votre profil
De formation BAC+3 en comptabilité, vous avez une première expérience réussie de 2/3 ans post-études. Vous maitrisez les bases de la comptabilité fournisseurs et de la comptabilité générale. Vous avez un très bon sens relationnel : en effet, vous allez chercher l’information auprès de vos pairs. Vous avez également l’habitude d’échanger au téléphone. Vous savez faire preuve de pédagogie.
Une ambiance de travail simple et saine est pour vous un point clé dans la recherche de votre future entreprise. On dit de vous que vous êtes jovial, agréable.
Sortir du cadre classique de vos missions fait partie de vos envies !
Le processus de recrutement :
- 1 ère étape avec Fed Finance si l’on ne se connait pas déjà 😊
- 1 entretien avec votre futur manager : le RAF
- 1 entretien avec votre futur N+2 : le manager financier
- 1 dernière étape éventuelle avec le DG
Le package se compose comme suit :
- Rémunération fixe pouvant atteindre 27/29K€ sur 12 mois selon votre profil et niveau technique
- Intéressement entre 1 et 3 mois de salaire selon les années
- TR 1200 euros nets par an
- Chèques vacances 200 euros nets par an
- Chèques Cadhoc 160 euros nets par an
- Mutuelle remboursée à 100%
- Prime transport
- Statut employé, 40 heures semaine, 2 jours de TT post-intégration, 18 RTT avec compte épargne temps, flexibilité horaire
- Un cadre de travail moderne, accueillant, qui respecte l’environnement
